Новости | Конкурс для формирования кадрового резерва должностей муниципальной службы

Вт, 05 июня 2018 00:20

Конкурс для формирования кадрового резерва должностей муниципальной службы

К претендентам на замещение главных должностей предъявляются следующие требования:

к уровню профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры;

к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет, за исключением случаев, когда стаж муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года для лиц, имеющих диплом специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома.

К претендентам на замещение ведущих должностей предъявляются следующие требования:

к уровню профессионального образования: высшее образование;

к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.

К претендентам на замещение старших должностей предъявляются следующие требования:

к уровню профессионального образования: высшее образование;

к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.

Документы на участие в конкурсе принимаются с «01» июня 2018 г. по «18» июня 2018 г. по рабочим дням с 08.00 до 16.00 по адресу: г. Чебоксары, ул. 50 лет Октября, д. 10а, каб. 210, 211, 213.

За дополнительной информацией обращаться по телефонам: 23-44-04, 23-44-05, 23-44-26, e-mail: pravo3@kalin.cap.ru; официальный сайт — www.kalin@cap.ru.

Постоянный адрес в Интернет: http://chebnovosti.ru/News.aspx?id=57483db5-b2c7-4ff5-ad90-079f26805669


2012-2018
© При использовании материалов ссылка на данный сайт обязательна